中新网10月25日电 据美国《世界日报》报道，中国经济蓬勃发展求才若渴；海外学子有心回国一展才华。为了使这两个美好的愿望都能实现，美国柏克莱加大机械器博士候选人原应春与几位志同道合的朋友创办了“留学英才网”(www.liuxuejob.com)网络人才交流公司，三个多月来，每天点击数已达到近三万人次。

　　原应春表示，成立留学英才网的创意来自他接待中国大陆招商团的经验，原应春是上一届柏克莱加大中国学生学者联合会主席，大陆有招商团、代表团到美国湾区，都会找到柏克莱加大，原应春就是联合会“官方”接待人。

　　接触多了，原应春逐渐发现，其实招商团、代表团的实际效果其实是很有限的，一来他们人生地不熟，二来他们时间有限，三来若是政府组团，其实并不了解企业需要，“雇主找不到人才，人才找不到雇主”的情况很难改变。

　　根据中国政府设定的目标，到2020年，中国将成为“创新型国家”，原应春说，这意味着各大公司、企业对人才、特别是海外人才的大量需求，自1978年以来，中国留学生数量与日俱增，他们是实现创新型国家的宝贵资源，他接触的许多留学生，都有意在学成后返回中国，但却苦于找不到理想雇主。

　　原应春于是想到，网络的优势应该可以改变这种状况。今年6月，留学英才网公司正式宣告成立，网站一经推出就受到关注，每天点击人数节节升高，令原应春与三位合伙人大受鼓舞，特别是来自大陆企业界的反映，更他们充满初期成就感。目前该公司共有21人，除在硅谷的总公司外，还有北京分公司。

　　原应春表示，英才网推出的就业机会最低年薪10万人民币，30至40万的不在少数，100万也有，有些雇主并表示“上不封顶”，“只要质量高，一切好商量”。

　　据悉，留学英才网是同类公司中的第一家，原应春说，近一两个月来有两三家同类公司在网上出现，但规模比留学英才网小许多。他表示，目前留学英才网在中国大陆共有七百多雇主会员，与中关村、山东省人事厅、上海人事局等机构和单位都有合作签约。(记者徐敏子)